Gesundheitswesen

Fachkräftepreis

Ortenau Klinikum gewinnt Deutschen Fachkräftepreis 2024 mit innovativem Flex-Pool-Konzept

Das Ortenau Klinikum hat den renommierten Deutschen Fachkräftepreis für sein wegweisendes Flex-Pool-Konzept erhalten. Dieser Preis, verliehen von der Bundesregierung, würdigt das Engagement von Unternehmen bei der Entwicklung und Implementierung innovativer Ansätze zur Fachkräftesicherung. Das Flex-Pool-Konzept des Klinikums ist ein herausragendes Beispiel dafür. Ein flexibles Arbeitszeitmodell für die Pflegebranche Das Flex-Pool-Konzept des Ortenau Klinikums bietet Pflegekräften […]

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Vertrauen

Vertrauenskrise im Gesundheitswesen: Eine Analyse des Healthcare Barometers 2024

Das Vertrauen in die Leistungs- und Reformkraft des Gesundheitssystems schwindet bedauerlicherweise zunehmend, was eine bedeutende Herausforderung für die aktuelle Gesundheitspolitik darstellt. Die Frage, ob die angestrebten Verbesserungen durch die Reformen im Gesundheitswesen erzielt werden können, wird von vielen Deutschen skeptisch betrachtet. Eine nur geringe Minderheit von acht Prozent äußert sich äußerst zuversichtlich darüber, dass diese

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Bezirkskliniken

Bezirkskliniken Schwaben: Investition in Millionenhöhe zur Modernisierung der Medizingeräte

Die Bezirkskliniken Schwaben haben kürzlich eine beträchtliche Investition in die Erneuerung ihrer Neurochirurgie-Medizingeräte am Bezirkskrankenhaus (BKH) Günzburg getätigt. Neben der Modernisierung der digitalen Navigationsinfrastruktur umfasst das Investment in Höhe von 2,5 Millionen Euro auch die Bereitstellung von zwei robotischen OP-Mikroskopen sowie eines High-End-Ultraschallgeräts für die intraoperative Bildgebung in der chirurgischen Neuroonkologie am BKH Günzburg. Dieser

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Telenotarztsystem

Telenotarztsystem bis 2025 – zukunftsweisende Kooperation von UKB, Stadt Bonn und Rhein-Sieg-Kreis

Ab 2025 wird der Rettungsdienst in Bonn und dem Rhein-Sieg-Kreis um ein überregionales Telenotarztsystem erweitert, wobei das Universitätsklinikum Bonn (UKB), die Stadt Bonn und der Rhein-Sieg-Kreis in einer Trägergemeinschaft kooperieren, um ihre Zusammenarbeit weiter zu vertiefen. Zu diesem Zweck trafen sich am 23. Januar Oberbürgermeisterin Katja Dörner, Landrat Sebastian Schuster und der ärztliche Direktor und

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Hackerangriff

Hackerangriff – so sieht es 3 Monate später aus

Nach dem Hackerangriff im vergangenen Jahr setzt das Universitätsklinikum Frankfurt weiterhin alle Hebel in Bewegung, um die Auswirkungen zu bewältigen. Auf der Ebene der IT-Systeme werden die interne und externe Kommunikation nach wie vor separat geführt. Langfristig strebt das Klinikum eine Neuausrichtung der IT an, um künftig weniger anfällig für derartige Bedrohungen zu sein. Vor

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Tage

4-Tage- und 5-Tage-Woche – Arbeitszeiten für Pflegekräfte erleben bemerkenswerte Veränderungen

Die Diskussion um die Arbeitszeitgestaltung für Pflegekräfte beschäftigt Klinikleitungen landesweit. Krankenhäuser führen beinahe im Wochentakt neue Arbeitsmodelle ein. In Soest wird eine Vier-Tage-Woche eingeführt, während in einer Mediclin-Einrichtung die Einführung einer Fünf-Tage-Woche gefeiert wird. Das Klinikum Stadt Soest hat als Pilotprojekt auf einer Station eine Vier-Tage-Arbeitswoche für Pflegekräfte eingeführt. Falls das Konzept erfolgreich ist, ist

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